(株)商船三井は、2001年度、2002年度に引続き、陸上従業員のキャリア採用を実施する。
同社は、「成長と拡大」を経営戦略の柱とした中期経営計画「MOLnext」に全社をあげて取り組んでいる。
「MOLnext」では、今後成長が見込まれる分野に経営資源を投入し規模・利益ともに拡大させることを目指しており、目標達成のための重要戦略のひとつとして“人材育成”を掲げ、“プロフェッショナリズムの徹底と次代を担う人材の育成”を推進している。
必要なスキル・経験を有し、同社と共に更に成長を目指す人材を採用することにより、グローバルに通用するプロフェッショナル集団としての人的資源価値をより一層高め、「MOLnext」で目指す「成長と拡大」の実現に資するもの。
募集内容
職種:正社員(総合職)
① 運航管理・海外営業
② LNG輸送 新規プロジェクト担当
③ 新規ロジスティクスビジネス担当
④ 財務・経理
⑤ 情報システム企画
応募資格:4年制大卒以上
就業経験3年以上
25才~32才位迄
将来国内外を問わず勤務可能な方
物流・ロジスティクス・SCM分野の最新ニュースを発信
商船三井/陸上従業員 キャリア採用実施
2003年06月22日/未分類
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